


Actualmente se hace imprescindible el saber confeccionar recibos de salarios y boletines de cotización, así como todo lo relacionado a la documentación administrativa – laboral. (Altas, bajas, afiliaciones, liquidaciones, finiquitos, ...)
El proceso de reforma de nuestra normativa contable ha dado lugar al Proyecto de Ley de Reforma Mercantil en Materia Contable, para su armonización internacional, que entro en vigor el uno de enero de 2008.
Este curso que utiliza una metodología de programación interactiva, está dirigido a todas aquellas personas que quieren conocer el contenido y funcionamiento de las cuentas del nuevo P.G.C.
El proceso de reforma de nuestra normativa contable ha dado lugar al Proyecto de Ley de Reforma Mercantil en Materia Contable, para su armonización internacional, que entro en vigor el uno de enero de 2008.
Este curso se basa en una simulación práctica. Se le entrega al alumno la documentación de una empresa que se ha constituido a 1 de Enero. Su trabajo consiste en realizar el plan de cuentas y el asiento de apertura a un simulado 1 de diciembre. Con la documentación real que se le facilita al alumno durante dicho mes, se realizan todos los asientos contables y el cierre del ejercicio.
Adquirir los conocimientos generales necesarios para desarrollar la profesión de auxiliar asesor de mediación de seguros, de acuerdo a la Ley 26/2006, de 17 de julio, de mediación de seguros y reaseguros privados y a la Resolución de 18 de febrero de 2011, de la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones, por la que se establecen los requisitos y principios básicos de los programas de formación para los mediadores de seguros, corredores de reaseguros y demás personas que participen directamente en la mediación de los seguros y reaseguros privados.
A lo largo de este curso, se analizan cuatro períodos de una empresa, que tiene dos actividades (una industrial y otra comercial), utilizando herramientas económicas, financieras y comerciales.
Es necesario tener conocimientos previos de contabilidad para el correcto estudio de este curso. Es de utilidad tanto para personas que quieran interpretar la contabilidad gestionada por terceros, como para personas que actualmente trabajen en departamentos contables. El tutor adaptará determinados contenidos a dichas premisas.
El contenido del curso toma como referencia:
Hoy mas que nunca, es necesario tener suficientes conocimientos de contabilidad y finanzas que nos permitan analizar la gestión de la empresa, tanto de los estados contables como de su situación patrimonial y económica.
Dirigido a: directivos, gerentes, mandos intermedios, técnicos no financieros que requieran conocimientos contables y financieros.
Se busca aprender a interpretar y analizar la información económico-financiera cómo base para la toma de decisiones de los gerentes y directivos. Conocer los productos financieros y distintas vías de financiación de la empresa. Diferenciar entre contabilidad de gestión y contabilidad de costes.
A lo largo de este curso, se analizan tres períodos de una empresa, que tiene dos actividades (una industrial y otra comercial), utilizando herramientas económicas, financieras y comerciales.
No son necesarios conocimientos previos para el correcto estudio de este curso. Es de utilidad tanto para personas que quieran interpretar la contabilidad gestionada por terceros, como para personas que actualmente trabajen en departamentos contables. El tutor adaptará determinados contenidos a dichas premisas.
El contenido del curso toma como referencia:
La acción formativa está dirigida a todos aquellos trabajadores interesados en iniciarse en el campo de la gestión y la financiación de proyectos de I+D+i.
A veces, bajo una visión simplista, consideramos que la función primordial que tenemos que desarrollar es vender y que mientras las ventas vayan bien, la empresa (todo) va bien.
Sin embargo nos olvidamos de una cuestión primordial: el cobro puntual de las ventas, por lo que a pesar de que conseguimos un buen nivel de facturación, tenemos graves problemas de tesorería, nuestros beneficios finales no son los que esperábamos y nuestra rentabilidad es mas baja de la prevista.
“Alguien tiene que encargarse de cobrar y negociar con los morosos”.
En toda relación con el cliente, lo primero es conocer sus necesidades. Para ello es necesaria una comunicación fluida, no solo escuchar las palabras, sino interpretar los gestos y aquello que se omite.
Incluye todas las habilidades necesarias para gestionar de forma eficaz un equipo de trabajo, desde como organizar recursos y planificar actividades hasta como resolver conflictos con el equipo.
Este curso, que utiliza una metodología de programación interactiva, te ayuda a anticiparte a las dificultades antes de que estas surjan.
Te capacita para construir tu propia estrategia de cara a los posibles escenarios futuros. Te permite pasar de la gestión reactiva a la gestión estratégica. Te sitúa con ventaja con respecto a los competidores.
Está dirigido a todas aquellas personas que quieran mejorar continuamente su propio rendimiento, así como innovar y crear nuevas formas de hacer las cosas que produzcan mejores resultados.
Abarca todas las claves prácticas que permiten llevar a cabo una comunicación eficaz dentro del entorno de trabajo, incluyendo las habilidades propias de la comunicación persuasiva.
A barca las técnicas y estrategias más adecuadas para llevar a cabo una negociación, desde cómo hacer el análisis del "oponente" hasta qué estrategias son más adecuadas para lograr el éxito.
A través de este curso se verán las distintas fases y técnicas para llevar a cabo una presentación con éxito, desde cómo prepararla hasta cómo estructurar el discurso para lograr el objetivo de formar, informar o persuadir a una audiencia.
Curso en el que se introducen los nuevos medios sociales (Social Media). El curso está enfocado hacia el uso de esos medios sociales desde el punto de vista empresarial para aprovechar las oportunidades y desafíos que representan. Para ello, se describe la figura del Community Manager como un perfil profesional imprescindible y los pasos a seguir para crear un Plan de Social Media.
Se busca conocer los diferentes modelos de venta y de negocio vinculados a Internet, los principales navegadores y buscadores de Internet y sus funcionalidades y destacar las ventajas de una adecuada gestión de la relación con el cliente mediante software.
Adquirirá los conocimientos para la utilización de la firma y certificado electrónico y conocerá los avances tecnológicos e innovadores en el campo de la facturación electrónica, y los múltiples beneficios que no puede proporcionar la aplicación de esta nueva tecnología dentro de las empresas, reduciendo los costes y el tiempo utilizado para llevar a cabo el proceso de facturación.
Y le ayudará a formar en una nueva estrategia de crecimiento y competitividad que, basándose en Internet, permite a la empresa comunicarse, acceder a información, comprar y vender productos, ofrecer servicios on-line a los clientes, ganando en rapidez, seguridad y rentabilidad.
Durante el curso, el alumno conocerá las principales técnicas de posicionamiento de páginas web, tanto las correspondientes al posicionamiento natural o SEO, que persiguen mejorar el contenido del sitio web y su popularidad en Internet; como la creación de campañas de publicidad online (SEM), para lo que se utiliza Google AdWords. El objetivo de este posicionamiento es conseguir el mejor ranking posible en los resultados de las búsquedas que realizan los usuarios en Google, Yahoo, MSN y otros buscadores para obtener tráfico cualificado.
Actualmente se hace imprescindible el saber confeccionar recibos de salarios y boletines de cotización, así como todo lo relacionado a la documentación administrativa – laboral. (Altas, bajas, afiliaciones, liquidaciones, finiquitos, ...)
Las últimas reformas laborales han cambiado las reglas del juego para los asalariados y empresarios. La indemnización por despido, la duración de los contratos y las condiciones laborales sufren importantes modificaciones.
Es tan importante conocer el nuevo contrato indefinido de apoyo a los emprendedores, el control del absentismo, o las medidas para favorecer la flexibilidad interna de las empresas (Real decreto ley 3/2012 de 10 de febrero) como lo reformado y vigente durante los años 2010 y 2011.
Este curso, que utiliza una metodología de programación interactiva, está dirigido a todas aquellas personas que quieran dominar la elaboración, formalización y procedimiento de extinción de todos los contratos laborales actualmente en vigor.
Adquirir un conocimiento general de las funciones de gestión y desarrollo que desempeña la dirección de Recursos Humanos. Acercar al profesional a las teorías y técnicas más empleadas para: diseñar la estructura organizativa, formar y desarrollar al personal, motivar, retribuir, seleccionar, gestionar el conocimiento, etc. Incidir en la importancia que para el Departamento de RR.HH. tiene una adecuada gestión de la comunicación interna.
Hoy más que nunca, la fijación de precios es básica para la continuidad de nuestras empresas. El consumidor es muy sensible al precio. Tenemos que diseñar estrategias que nos ayuden a anticiparnos a las dificultades, antes de que estas surjan. Tenemos que construir estrategias de cara a los posibles escenarios futuros.
En este curso se busca conocer las diferentes opciones y herramientas disponibles para iniciar una actividad empresarial y comercial basada en la red. Se combina con el telemarketing como una actividad amplia que incluye estrategias a través de internet, correo electrónico y teléfono.
Durante este curso se busca adquirir los conocimientos necesarios para comprender y aplicar todos los procesos del marketing e sus diferentes formas y técnicas. Desde la investigación previa, la interpretación de la información recogida, el diseño y aplicación de estrategias y la interpretación de los resultados.
Durante este curso se busca que el alumno aprenda en profundidad los fundamentos de la labor comercial dentro de la empresa y la supervisión del equipo de ventas. Las diferentes motivaciones y factores de los clientes y como llegar a ellos de la forma más eficaz. Y las grandes diferencias y similitudes entre los diferentes canales de distribución.
Se alcanza, en un tiempo reducido, los conocimientos suficientes para identificar una oportunidad de negocio, cual debe ser el producto a vender y con qué precio. Con el fín último de aumentar las ventas y mejorar los resultados de la empresa.
Abordar el estudio de los aspectos del marketing estratégicos, con el objeto de que se obtenga una idea integral a la hora de plantearse la creación y el rentable aprovechamiento de un negocio apoyado en las Nuevas Tecnologías.
Cuando la venta satisface tanto a comprador como vendedor, se consigue fidelización y repetición. Para conseguirlo hace falta por un lado unos conocimientos técnicos de marketing y por otro habilidades de comunicación y negociación.
Este curso, que utiliza una metodología de programación interactiva , está dirigido a todas aquellas personas que quieran implantar la norma UNE-EN -ISO 14001.
Aprender a crear y gestionar bases de datos mediante el empleo de las principales herramientas del programa de gestión de bases de datos Microsoft Access 2010, estudiando los conceptos fundamentales de las bases de datos: desde su análisis y diseño hasta su implementación en Access conociendo las distintas funciones y herramientas de esta potente aplicación.
Curso para aprender a utilizar la hoja de cálculo Microsoft Excel 2010, explicando todas las funciones que la aplicación posee y viendo el uso de este programa para crear y modificar hojas de cálculo, tanto sencillas como otras más complejas.
Curso para aprender a crear presentaciones electrónicas con la aplicación Microsoft PowerPoint 2010, donde se explican todas las funciones del programa, que permiten crear crear, modificar y exponer presentaciones gráficas multimedia.
Curso para conocer y aprender a manejar el procesador de textos Microsoft Word 2010, explicando las funciones necesarias para el manejo del programa y la creación de documentos escritos.
¿Cansado de Access? Pásate a openoffice base y gestiona base de datos de forma sencilla sin licencias.
Descripción del funcionamiento del programa de gestión de bases de datos Open Office Base, estudiando los conceptos fundamentales de las bases de datos: desde su análisis y diseño hasta su implementación en Access conociendo las distintas funciones y herramientas de esta potente aplicación.
¿Te resulta complicado excel? Pásate a Openoffice Calc y gestiona tus hojas de cálculo de forma sencilla y rápida.
Esta aplicación de hoja de cálculo tiene una gran utilidad práctica a la hora de elaborar todo tipo de documentos donde tengamos que aplicar cálculos tanto sencillos, como más complejos. Con Calc podrás no sólo disponer de múltiples herramientas para la edición y presentación de datos tipo texto, numéricos, fechas... sino también tendrás la posibilidad de realizar gráficos que representen de manera más atractiva y ordenada los datos contenidos en la hoja de cálculo.
Con Oppenoffice Impress aprenderás a hacer sencillas presentaciones y animaciones, totalmente compatibles con Microsoft Powerpoint. Además podrás crear tus propios archivos PDF.
OpenOffice Writer es un potente procesador de textos que permite la confección y gestión de documentos de texto de todo tipo. Las herramientas incorporadas a este procesador de textos hacen del mismo un programa fácil e intuitivo en su aprendizaje.
Este curso, que utiliza una metodología de programación interactiva , está dirigido a:
trabajadores, delegados de prevención, empresarios y profesionales o “trabajadores designados” para funciones preventivas.
El producto formativo está dirigido a todos los profesionales de las Pymes que realicen funciones relacionadas con la gestión y protección de datos como son los trabajadores cualificados y no cualificados, es decir, administrativos, ayudantes, gestores, administradores del sistema informático, responsables de la Pyme, etc.
En definitiva, tiene como destinatarios finales a todos aquellos trabajadores de pequeñas y medianas empresas que deseen incrementar sus conocimientos en el uso de datos de carácter personal, de forma que puedan cumplir con la normativa de protección de datos y los responsables de las Pymes puedan poner los medios necesarios para su cumplimiento.
La Responsabilidad Social de las Organizaciones es el fenómeno voluntario que busca conciliar el crecimiento y la competitividad, integrando al mismo tiempo el compromiso con el desarrollo social y la mejora del medioambiente.
No cabe duda de que cada vez más directivos están sensibilizados con los problemas de carácter ético, con el medio ambiente y con los derechos humanos. La creciente preocupación por parte de la sociedad acerca de estos aspectos, hace que las empresas traten de abordarlos en profundidad, adquiriendo un compromiso permanente con todos los grupos de interés.
La Norma de Empresa SGE 21 es el primer sistema de gestión de la responsabilidad social europeo que permite, de manera voluntaria, auditar procesos y alcanzar una certificación en Gestión Ética y Responsabilidad Social.
Se busca que el alumno aprenda a interpretar y gestionar los diferentes impuestos a los que están sometidos las empresas y las personas físicas.